Administración y Dirección de Empresas (MBA)

Máster. Curso 2024/2025.

FINANZAS CORPORATIVAS - 600218

Curso Académico 2024-25

Datos Generales

SINOPSIS

COMPETENCIAS

Específicas
Generales: CG1, CG2, CG3, CG4.
Transversales: CT1, CT4, CT5.
Específicas:
o Clases teóricas: CE1, CE2, CE5.
o Discusión de casos: CE1, CE2, CE3, CE4, CE5.
o Seminarios: CE1, CE2, CE3, CE4, CE5.
o Tutorías personalizadas o en grupo: CE1, CE2, CE3, CE4, CE5.
o Actividades de evaluación: CE1, CE2, CE3, CE4, CE5.
o Elaboración de trabajos individuales o en grupo: CE1, CE2, CE3, CE4, CE5.
o Horas de estudio: CE1, CE2, CE3, CE4, CE5.

ACTIVIDADES DOCENTES

Clases teóricas
Clases teóricas 40%
Seminarios 10%
Clases prácticas 30%
Trabajos de campo 0%
Exposiciones 0%
Presentaciones 10%
Otras actividades 10%

TOTAL 100%
Otras actividades

Presenciales

4

No presenciales

1

Semestre

1

Breve descriptor:

Las Finanzas Corporativas (Corporate Finance) se centran en la forma en la que las empresas pueden crear valor y mantenerlo a través del uso eficiente de los recursos financieros. La asignatura se subdivide en tres partes:
1. Las decisiones de inversión, que se centran en el estudio de los activos reales (tangibles, intangibles y financieros) en los que la empresa debería invertir.
2. Las decisiones de financiación, que estudian la obtención de fondos (provenientes de los inversores que adquieren los activos financieros emitidos por la empresa) para que la compañía pueda adquirir los activos en los que ha decidido invertir.
3. La que atañe a la política de dividendos, los cuales por un lado, implican una remuneración al capital accionarial y por otro supone privar a la empresa de recursos financieros. Por último, las decisiones directivas, que atañen a las decisiones operativas y financieras del día a día como, por ejemplo: el tamaño de la empresa, su ritmo de crecimiento, el tamaño del crédito concedido a sus clientes, la remuneración del personal de la empresa, etc.

Requisitos

Se considera necesario que el alumno debe tener conocimiento de matemáticas financieras y finanzas básicas.

Objetivos

Se trata de que el alumno adquiera los conocimientos y habilidades analíticas suficientes para poder desarrollar una adecuada política de inversión y financiación en la empresa, a través de las herramientas y los casos prácticos que se desarrollarán a lo largo del curso.

Contenido

1- Ámbito y objeto de las finanzas corporativas. Principios de valoración.
2- El presupuesto de capital: análisis de la rentabilidad de los proyectos de inversión.
3- Mercados e instrumentos financieros.
4- Estructura de capital y valor de la empresa.
5- Integración de decisiones de inversión y financiación.
6- Política de dividendos.

Evaluación

El examen final (de carácter teórico-práctico), complementado, en su caso, con la labor y los trabajos realizados a lo largo del curso, constituyen el sistema de evaluación fundamental.
o Participación activa en el aula: 15% de la calificación final.
o Resolución de casos y/o ejercicios: 20% de la calificación final.
o Realización y presentación de trabajos: 15% de la calificación final.
o Examen final: 50% de la calificación final.

Para aprobar es necesario obtener al menos 5 puntos en el examen final y una nota media ponderada de éste con la evaluación continua no inferior a 5 puntos.


Bibliografía

Bibliografía básica:

Brealey, Myers, Allen. (2006): Pricipios de Finanzas corporativas. Interamericana. Madrid. Mc Graw Hill.
Ross, S. Westerfield, R. Jefery, J. (2004), Corporate Finance, 7th edition, McGraw-Hill Irwin, Chicago.

Bibliografía complementaria:

Bodie, Z. y Merton, R. (2003), Finanzas, Pearson, México.
Suárez Suárez. A. (2003): Decisiones Óptimas de Inversión Empresarial. Madrid. Pirámides.
Tham, J. y Vélez Pareja, I (2004), Principles of Cash Flow Valuation, Elsevier, Oxford (UK).

Otra información relevante

https://www.ucm.es/ecfin3/

Estructura

MódulosMaterias
EMPRESAFINANZAS

Grupos

Clases teóricas y/o prácticas
GrupoPeriodosHorariosAulaProfesor
Grupo A - - -MIGUEL ANGEL MARTIN VALMAYOR
Grupo E (Grupo en Inglés) - - -MIGUEL ANGEL MARTIN VALMAYOR